| |
Fonksiyonel
(İşlevsel) CV
Türkiye’de
daha az görülmekle beraber profesyonel iş hayatında çeşitli
uzmanlık alanlarında tercih edilen formattır. Kişi, sahip olduğu iş
tecrübelerini uzmanlık alanları altında toplayarak sunar. Bu format
daha çok, becerileri ve başarıları ön plana çıkarmak isteyen kişiler
tarafından tercih edilmektedir. Önümüzdeki yıllarda değişen iş yaşamı
kurallarına paralel olarak, kıdemden çok şirketler için asıl önemli
olan beceri ve uzmanlıkları ortaya çıkaran işlevsel CV’lerin yaygınlık
kazanacağına kesin gözle bakılmaktadır. Özellikle arka arkaya aynı iş alanında,
bir çok değişik işyerinde çalışmış iseniz tercih edeceğiniz format
bu olmalıdır. Çünkü aynı işleri yapmış sadece
işyerlerinin ismi değiştirilmiş uzun bir CV’nin, okuyan için pek bir çekiciliği yoktur. Eğer
uzun süre çalışma hayatına ara vermişseniz ya da aynı alanda çok iş
değiştirmiş iseniz gene bu formatı kullanmanız yararlı olabilir.
Bu şekilde okuyanın dikkatini tecrübelerinize çekmiş olursunuz.
Kronolojik
(zaman sıralı) CV
Günümüzde
en sık kullanılan CV şeklidir. Bu formatta kişi aldığı tüm eğitimi
ve iş tecrübelerini, en son iş tecrübesinden ve eğitiminden geriye
doğru bir tarih sırasında yazar.Bu tip CV’de çalıştığınız tüm işleri ve alanları detaylı bir şekilde
tarihleriyle göstermiş olursunuz. Bu nedenle inceleyen kişi, genel
olarak sizin geçmişine yönelik ana bilgileri kolayca anlayabilir.Buna karşın iş hayatınıza uzun zaman ara vermiş iseniz bu formatı
tercih etmeyin. Kronolojik olarak yazdığınız için aradaki boş zaman
dilimleri okuyanın zihninde soru işaretleri doğmasına neden olabilir.
Bileşik
CV
Bileşik
CV aslında fonksiyonel (işlevsel) CV’ye, kısa iş tecrübelerinin eklenmiş
halinden ibarettir. İlk önce başarı ve beceriler, hemen ardından da
iş tecrübeleri yazılır. Bu formatta CV’nizi inceleyen kişiye önceki
iş tecrübeleriniz hakkındaki
detayları vermiş ve başvurduğunuz pozisyonda edindiğiniz bilgi
ve deneyiminizi nasıl kullanacağınızı açıklamış olursunuz. Bu format
fonksiyonel (işlevsel) biçime alternatif olsa da, bir çok işyeri halen
kronolojik olanı tercih etmektedir
|